劳务人员下班被车撞，若符合条件可算工伤。依据《工伤保险条例》，下班途中受机动车事故且非自身原因，可申请工伤赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫下班被车撞，可申请工伤。操作如下：1. 确保事故非自身原因，保留现场证据；2. 及时向单位报告，由单位或个人在规定时间内向劳动部门申请工伤认定；3. 提交医疗证明、事故报告等材料；4. 等待工伤认定结果，期间可与肇事方协商赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务人员下班被车撞，处理方式有申请工伤认定和与肇事方协商赔偿。建议先进行工伤认定，确保劳动权益；同时与肇事方沟通，协商民事赔偿事宜，两者可并行不悖。
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