如何提取企业年金中我个人缴纳的部分？

提取企业年金个人缴纳部分需遵循相关规定。分析：企业年金是个人与单位共同缴纳的一种养老保障制度，其提取需符合特定条件，如达到退休年龄、完全丧失劳动能力、出国定居等。提取时需向年金管理机构提交申请，并提供相关证明材料。若擅自提取，可能面临法律后果。提醒：若无法提供合法合规的提取理由或证明材料，或年金管理机构拒绝提取申请，表明问题可能比较严重，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度，提取企业年金个人缴纳部分主要有两种方式：一是正常退休或符合特定条件后申请提取；二是因特殊情况（如紧急医疗需求、家庭经济困难等）向年金管理机构申请特殊提取，但需符合相关法规及年金计划规定。选择方式：应根据个人实际情况及年金计划的具体规定来选择提取方式。若符合正常退休或特定条件，则按流程申请；若遇特殊情况，需先了解年金计划是否允许特殊提取，再行申请。
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具体操作：1.正常退休或符合特定条件提取：向年金管理机构提交退休证明、身份证明等材料，填写提取申请表，经审核无误后，年金管理机构将按规定支付个人缴纳部分。2.特殊情况提取：若遇紧急医疗需求或家庭经济困难等特殊情况，需先向年金管理机构咨询是否允许特殊提取，若允许，则提交相关证明材料（如医疗证明、家庭经济状况证明等），填写特殊提取申请表，经审核通过后，按规定支付个人缴纳部分。需注意，特殊情况提取可能受到一定限制，如提取比例、次数等。以上操作均需遵循相关法律法规及年金计划规定，确保合法合规。